Llegó el mes de
junio y se viene la primera cuota del pago del Sueldo Anual Complementario
(SAC), más conocido como aguinaldo. Es un salario adicional que perciben los
trabajadores y que se abona en dos cuotas: la primera en junio y la segunda en
diciembre.
¿Cuándo se cobra el aguinaldo?
El pago del
aguinaldo se realiza dos veces al año. La primera tiene como fecha tope de pago
el 30 de junio, y la segunda el 18 de diciembre, según lo establece
la ley 27.073. Sin embargo, los empleadores tienen la
posibilidad de extenderse hasta 4 días hábiles más.
La Ley de Contrato
de Trabajo establece que el aguinaldo debe ser equivalente al 50% de la mayor
remuneración mensual devengada en todo concepto de cada semestre.
Lo que sucede es
que hay sueldos variables, que requieren de un cálculo más complejo y es
necesario esperar al cierre de mes de cobro del aguinaldo para identificar cuál
es la mejor remuneración recibida por el trabajador en el semestre.
Por un lado, se puede
retrasar en el caso de aquellos trabajadores que cobren sueldos mensuales
variables o por jornada, ya que el empleador no tiene otra opción más que
esperar a que finalicen los meses de junio y diciembre para saber si estos
fueron los de mayor remuneración obtenida. En estos casos se paga la fracción
faltante o el medio aguinaldo recién a principios de julio o enero,
respectivamente. Por el otro, se suele adelantar en el caso de trabajadores
estatales vía resolución ministerial, tal como sucedió en el año 2018.
¿Cómo se calcula el aguinaldo?
La Ley de Contrato
de Trabajo establece que el aguinaldo debe ser equivalente al 50% de la
mayor remuneración mensual devengada en todo concepto de cada semestre.
Para calcular el
primer aguinaldo se toma en cuenta los salarios de enero a junio. El cálculo debe incluir el salario básico, las
horas extras y otros plus que se hayan percibido.
En el caso de que
un trabajador no haya trabajado todo el semestre completo, la fórmula que debe
emplearse es: aguinaldo multiplicado por días trabajados, dividido 180 (los
días del semestre).
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